孙建斌，蓝焰煤层气公司郑庄工区排采一班一名普通的班组长。在十一年的工作中，他始终以饱满的工作热情、求真务实的风貌、雷厉风行的作风在平凡的岗位上书写着他平凡却不平庸的蓝焰历程。

        作为一名退伍军人，孙建斌始终秉承“说得好不如做得好，喊破嗓子不如做出样子”的态度，从2011年进入蓝焰公司工作后，就对自己高标准、严要求，以强烈的责任心赢得了领导和同事的认可。

        孙建斌和他班组的四个组员，管理着80余口直井和20口L井。每天早会后，他都会驾驶皮卡前往所管辖的井场,逐口逐项检查记录每一口井的运行参数，现场根据井口套压和井底流压计算出液柱高度，根据液柱高度决定增减频率和是否要采取排空措施，并仔细对每口井的排水量和水质情况进行检查分析，以对井底情况做出判断。单井的排采管理是一项辛苦繁琐的工作,但这些在孙建斌手中却井井有条。他经常说，管理单井和医生看病的感觉一样的，“医生”的水平高不高，负不负责，抽油机这个“病人”自己是会说话的。只有在巡检中用心做好精细化排采，不断积累相关经验，保证每天对“病人”进行由里到外的全身检查，并根据巡检中发现的不同“症状”开出适合的“药方”，才能最大程度保证抽油机的健康，助力气量的稳步提升。

        2019年，L井抽采项目落地郑庄工区。L井是一项新型技术，前期数据经验的采集归纳对于今后井型的推广和后期排采经验的应用有着至关重要作用。孙建斌主动申请管理L井区块，每天白天他泡在井场虚心向现场技术人员请教，每两个小时记录一次井口套压、井底流压、运行电流、运行频率、瞬时流量，天黑了才“依依不舍”离开井场。即便雪后不能开车上山，他也要徒步上山采集数据，往往一来一回就是七八个钟头。付出总有收获，在他冒着大雪巡检的过程中，正好发现了CZBL-17井压力上升，井口套压达到了3.6MPa，他及时汇报情况，迅速调整相关运行参数，避免了因压力过高对L造成的伤害。

        为提高班组工作效率，孙建斌主动把自己多年来总结的经验分享给班组成员，现场教学并耐心讲解，让大家都炼成了煤层气单井的专业“大夫”。今年在大家的共同努力下，该班组产气量增产接近4倍，同时郑庄工区的总产量也突破了历史新高。

        不断提升自我，努力工作，奋力拼搏，在平凡的岗位上创造出更大的贡献——这就是孙建斌的青春。