11月5日，蓝焰煤层气公司工会组织勘探、沁盛公司技术人才、劳模、班组长等共计16人到陕西西安长庆油田劳模（职工）“创新工作室”学习考察。
在公司工会主席李树新的带领下，考察组一行人参观了创新创效工作展厅、水电厂员工实训基地、长庆展览馆、通讯处郑成城工作室。在创新创效工作展厅，通过实地参观、听取介绍、观看展板视频等方式，详细了解长庆油田发展和企业创新创效工作。在长庆油田展览馆，了解长庆油田从艰苦创业到二次加快发展的奋斗历程与厚重文化；在长庆油田水电厂员工实训基地，利用数字化、自动化、信息化等手段加强供配电线路运行参数检查监控，利用集控站后台监控系统做好站所设备巡视，确保各类设备设施均在安全范围运行；在通讯处郑成城工作室，了解智能化无人机巡线系统、对接北斗卫星水源井数据传输接收等高科技创新成果为如何助推油田服务效率全面提升做贡献。
两天行程，所有参观学习人员对这次考察学习都感触颇深，收获颇丰。李树新对长庆创新创效工作取得的成绩给予了高度评价。他表示，我们要借鉴长庆的宝贵经验，用先进的理念助推我单位创新创效工作更好地发展。要立足企业，面向科技工作者、广大职工、共青团员，推动创新创效活动深入开展，充分发挥一线员工生力军作用。工会要把创建职工（劳模）创新工作室作为深化“五小”竞赛活动的有效载体，推动取得更大数量、更高水平的“五小”创新成果，同时培养更多的技术人才，引领带动企业职工、技术能手在企业创新中大显身手、发光发热。
图、文：牛瑞兰
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