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李鸿双出席山西燃气集团蓝焰煤层气公司干部大会
供稿:本站编辑 时间:2020/3/24 点击:1127 
    3月23日下午,山西燃气集团蓝焰煤层气公司干部大会在李庄三楼会议室隆重召开。会议由晋煤集团副总经理、燃气集团总经理王保玉主持,晋煤集团党委书记、董事长李鸿双出席并作了重要讲话。
    会议宣读了提升管理层级的文件和相关人员的任命文件。白建平、郭盛强、原野、王鹏、田增旭等十一位被提拔同志依次进行了任职表态发言,郑重承诺将在各自的工作岗位上持续加强学习、提高素质和业务能力,务实团结,廉洁自律,为燃气事业的发展恪尽职守。随后,燃气集团副总经理田永东代表蓝焰煤层气公司作了表态发言,要求大家坚定信心,狠抓落实,全力奋战年终目标。以两年建设三年达产为目标,以新井建设为抓手,推动新区块产能建设,加快形成新增产量,快速形成产区规模,同心协力,心无旁骛,对标一流,做燃气事业发展的领头雁。
    在听取任命情况汇报和表态发言后,李鸿双指出,这次对蓝焰煤层气子分公司和驻外项目部管理层级的大规模提升,在晋煤历史上是第一次,也是山西燃气集团蓝焰煤层气公司的第一次,充分体现了集团公司二次转型中对燃气事业的重视程度。回顾过去,岁月如梭,从第一口井在潘庄打出到现在,已经有三十多年了。三十多年来,我们的奋斗者们冬练三九夏练三伏,一路艰辛、一路奉献、一路凯歌、一路收获,推动了全国煤与煤层气共采的发展,才荣获了国家重点实验室在晋煤的落地。
    李鸿双要求,大家一定要牢牢担负起能源革命综合试验赋予我们燃气集团的历史使命。集团公司为解决山西体制性、结构性矛盾,把煤炭主业变为辅业,把燃气辅业变为主业。在前期的发展过程中,我们靠安全费来打井,靠煤矿互相支持、补贴资金来搞研发,来奠定基础,现在到了燃气主业反哺的时候。按照二次转型的规划,再用15年的时间,历经45年的奋斗,把晋煤的燃气打造成真正的核心,这也是国家能源革命、能源进步的需要,山西解决三大矛盾的需要,晋煤开发新能源、助力美丽中国的需要。没有三十年的沉淀,没有下定决心,不破楼兰终不还的决心,这个任务是拿不下来的。
    李鸿双强调,时间就是责任,就是销量。要按照省委书记楼书记“三月份每一个小时都不能浪费”的要求,把担子压实。上游、中端、末端拿出方案,细化任务目标,坚持问题导向、目标导向和结果导向,不断深入学习、不断探索、不断完善,按照“5643”工作理念,团结一致谋发展,把燃气的各项工作做好。要加强党的建设,提高政治站位和政治素质,提高格局,打破惯性思维,打破旧我,创造新我。按照楼书记“四为四高两同步”的总体思路和要求,在增储上产降本增效上持续发力。要抓党建,抓队伍,提素质。各届班子一定要顾全大局,搞好团结,形成合力。要坚决向违反八项规定精神、向形形色色的不担当不作为、形形色色的官僚主义亮剑、开刀、斗争到底。
    上下同欲者胜,风雨同舟者兴。最后,李鸿双董事长衷心希望大家能够精诚团结,齐心协力,勇挑重担,不辱使命,努力在各自岗位上干出新业绩,在推动山西能源革命综合试验的过程中,在晋煤集团二次转型的过程中,彰显出各自的人生价值,推动燃气高质量可持续发展。
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